根据国家及我省深化职称制度改革精神，为进一步完善教师评价机制，克服“唯学历、唯资历、唯论文、唯奖项”等倾向，突出品德、能力和业绩评价导向，客观公正地评价专业技术人才，9月2日上午，我院邀请了太原科技大学人力资源部副部长张慧峰、太原师范学院人事处副处长刘文军、山西工程科技职业大学闫建阁三位专家对我院教师系列职称评审方案进行了论证。

会议由我院人力资源部副部长（主持工作）何栋主持，首先介绍了我院教师系列职称评审方案的基本内容。接着三位专家对我院教师系列职称评审方案进行了分析与交流。最后三位专家提出了方案中存在的问题并说明了如何进行修改。

此次会议深入剖析了我院教师系列职称评审方案中存在的问题。在此后的工作中，我院会结合专家意见，制订符合我院教师职业特点和发展的职称评审条件，充分调动教师的积极性和创造性，建设一支高素质、专业化、创新型教师队伍。